STAGE- DÉVELOPPEMENT DE PLANS D'ACTION POUR L’ADAPTATION À L'INSTABILITÉ CLIMATIQUE EN AGRICULTURE. F/H

  • Localisation 34 Hérault
  • Type de contrat Stage (6 mois)
  • Salaire brut annuel 4.35 de l'heure
  • Nb de postes 1
  • Référence AZ000943
  • Date de publication 23/01/2025

Poste

34 Hérault

Stage

4.35 de l'heure

Formation

À partir de BAC+5

Expérience requise

Non précisé

Langues

Français

Date d'entrée en poste

1er mars 2025

Statut

Stagiaire

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Offre en ligne jusqu'au 22/02/2025

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Descriptif du poste

Contexte
Dans un contexte agricole de plus en plus confronté à des périodes d'instabilité climatique, la Chambre d'Agriculture de l’Hérault s'engage dans une démarche d'adaptation permettant aux exploitations agricoles de tirer parti des phases bénéfiques de cette instabilité pour améliorer leur résilience face aux contraintes, et ainsi mieux gérer l'impact des périodes difficiles. Cette démarche s'inscrit dans une logique de durabilité, d'innovation et de mutualisation des efforts à différentes échelles territoriales.

Objectifs du stage
Le stage s'inscrit dans un projet global visant à développer (et tester) des leviers d’adaptation face à l’instabilité climatique à deux échelles :

  • A l’échelle parcellaire et de l’exploitation :
    Le travail consistera à contribuer à l’élaboration de diagnostics de vulnérabilité, de plans d’action et à la mise en place de solutions techniques permettant d’atténuer les impacts des aléas climatiques à l’échelle des exploitations agricoles. Ces actions prendront en compte des facteurs agronomiques, économiques et écologiques afin de définir des solutions adaptées aux spécificités locales.
  • A l’échelle collective :
    L'objectif est de contribuer au développement de plans d’action pluri-acteurs sur des territoires agricoles afin de renforcer la résilience collective face aux changements climatiques. Ces projets impliqueront la gestion des ressources hydriques, l’amélioration de la fertilité des sols et l’adoption de pratiques durables. Vous serez impliqué dans l’animation de projets collectifs avec des acteurs locaux (organisations professionnelles, collectivités, agriculteurs, etc.).

Missions proposées
Vous participerez au développement d’un projet d’adaptation à deux échelles :

  • Fédérer différents acteurs en lien avec le monde rural autour d’un projet d’adaptation :
    Viticulteurs, ODG, éleveurs, chasseurs, forestiers, chercheurs, bureau d’étude, collectivités, instituts techniques, etc …
  • Amélioration des pratiques agricoles et de la gestion de l’eau :
    Contribuer à l’animation de projets collectifs sur l’aménagement hydrologique, l’irrigation collective, et l’adoption de pratiques agropastorales et pastorales adaptées. Vous participerez à la définition de solutions pour améliorer la gestion de l’eau dans les exploitations agricoles.
  • Étude et mise en place de leviers techniques :
    Participation à la mise en place de réseaux de parcelles d’essais pour tester des leviers techniques innovants et leur impact sur la résilience des exploitations face à la contrainte hydrique.
  • Suivi et évaluation des impacts des actions collectives :
    Vous interviendrez dans la mise en place d’indicateurs de suivi des résultats obtenus par les exploitations dans le cadre de projets collectifs (GIEE, filières locales de valorisation).

Profil souhaité

Profil recherché

  • Etudiant(e) en dernière année d’un Master (Bac+5) en agronomie, gestion de l’environnement, sciences agronomiques, ou domaine équivalent.
  • Connaissances en gestion de l’eau, pratiques agricoles durables, ou aménagement du territoire.
  • Compétences en analyse de données, cartographie, et en outils de gestion de projets collectifs.
  • Sens de l’initiative, autonomie, esprit d’équipe, et capacité à communiquer avec des acteurs multiples (agriculteurs, collectivités, organisations professionnelles).
  • Un intérêt pour les problématiques environnementales et les changements climatiques dans le secteur agricole est fortement souhaité.
  • Permis B obligatoire.

Conditions

Modalités du stage

  • Durée : 6 mois
  • Lieu : La Chambre d’Agriculture de l’Hérault (idéalement antenne de Montblanc ou siège de Saporta)
  • Rémunération : Conformément à la législation en vigueur
  • Début du stage : 1 mars

Pourquoi rejoindre notre équipe ?
Vous aurez l’opportunité de contribuer à des projets innovants en matière d’adaptation au changement climatique, de travailler en étroite collaboration avec des experts, des exploitants agricoles et des acteurs du territoire, et de participer à la mise en place de solutions concrètes ayant un impact positif sur la résilience des exploitations agricoles. Ce stage est une occasion unique d’acquérir une expérience enrichissante dans le domaine de l’agriculture durable et de l’adaptation au changement climatique.

 

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Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à l’adresse suivante avant le 15/02/2025.

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