RESPONSABLE ADJOINT TROUPEAU LAITIER F/H

  • Localisation 14 Calvados
  • Type de contrat CDI
  • Salaire brut annuel Salaire selon profil et expérience
  • Nb de postes 1
  • Référence AZ003016
  • Date de publication 14/03/2025

L'entreprise

ORIGENPLUS
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Poste

14 Calvados

CDI

Salaire selon profil et expérience

Formation

À partir de BAC+2

Expérience requise

De 3 à moins de 5 ans d’expérience

Langues

Français (Courant)

Statut

Cadre ou équivalent

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Offre en ligne jusqu'au 13/04/2025

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Offre d'emploi vue 42 fois

Descriptif du poste

Depuis toujours, Origenplus place l'humain au cœur de ses priorités. Ancrée en Normandie et à taille humaine, notre coopérative allie expertise en génétique bovine et engagement pour le bien-être animal. Grâce à une équipe de professionnels passionnés, nous innovons en permanence pour offrir des solutions durables et performantes.

Au cœur du magnifique Domaine Saint-Hippolyte, notre ferme de 140 vaches normandes illustre notre exigence de qualité. Dotée d'une salle de traite neuve, elle assure une production laitière transformée directement sur place par notre fromagerie en produits AOP, reflet d'un savoir-faire artisanal et d'un goût authentique.

Dans le cadre de la création d’un poste de Responsable adjoint troupeau laitier, nous recherchons un collaborateur pour rejoindre une équipe investie et soudée de six personnes (responsable d’exploitation, deux ouvriers agricoles, un apprenti et deux étudiants en renfort). Vos missions principales au sein de la ferme de la coopérative seront les suivantes :

1) Seconder le responsable d'exploitation (et le remplacer lors de ses absences) dans ses missions de participation aux tâches quotidiennes :

  • Encadrement des salariés (5 salariés)
  • Définition des procédures de travail pour la gestion du troupeau et du suivi des cultures et du pâturage (100 ha)
  • Gestion des stocks de consommables et de la stratégie d’achats des intrants nécessaires à la production agricole de l’exploitation

2) Garantir l’application des procédures définies par le responsable d’exploitation et contribuer à l’amélioration de celles-ci :

  • Routine de traite pour fournir à la fromagerie un lait aux standards AOP fermier au lait cru de Livarot et Pont L’évêque
  • Vérification constante des règles d’hygiène et faire respecter les règles de propreté
  • Alimentation des différents lots d’animaux pour à la fois assurer une production laitière de qualité et maîtriser les coûts d’alimentation
  • Vérifier la bonne application des rations calculées, la bonne conservation des fourrages récoltés et la sécurité des personnels de l’exploitation
  • Suivi sanitaire et reproduction des différentes catégories d’animaux
  • Utilisation des logiciels de suivi de troupeau et d’aide à la détection de chaleurs
  • Participer avec le responsable du troupeau à la veille technique et économique pour améliorer la performance du troupeau
  • Contribuer au programme d’entretien courant (Bâtiments, Matériels, Terres)
  • Veiller à développer la formation continue des salariés aux respects des procédures et à la sécurité au travail
  • Etre force de proposition auprès du responsable de troupeau pour l’amélioration des procédures

Profil souhaité

Nous recherchons un candidat passionné par l’élevage laitier et doté d’une expérience.

  • Diplôme Bac+2 minimum (BTS Productions Animales + CS Lait, BTS ACSE ou équivalent)
  • Expérience d’au moins 3 ans en élevage laitier, idéalement avec des vaches normandes
  • Bonne maîtrise des travaux des champs

Compétences requises :

  • Expertise en élevage bovin laitier (santé animale, génétique, alimentation, reproduction, cultures fourragères)
  • Organisation et rigueur dans le travail
  • Aptitude au management et à la communication
  • Esprit d’équipe et disponibilité
  • Maîtrise des matériels agricoles (tracteur, faneuse, ensileuse…)

Qualités attendues :

  • Passion pour l’élevage et le monde agricole
  • Sens des responsabilités et autonomie
  • Capacité d’adaptation dans un environnement en constante évolution

Prêt à relever ce défi au sein d’une équipe dynamique et engagée ? Rejoignez-nous !

Conditions

Rejoindre Origenplus, c’est intégrer une entreprise dynamique où règnent esprit d’équipe et engagement commun. Nous vous proposons un CDI  à pourvoir dès que possible, avec un poste à responsabilités au sein d’une structure à taille humaine.

Poste statut cadre au forfait 218 jours. Vous bénéficierez d’une rémunération adaptée à vos compétences (salaire à partir de 27K€ annuel), RTT, avantages sociaux (mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, chèques vacances...) et de réelles opportunités d’évolution, avec la perspective d’accéder, à terme, à un poste de responsable d’exploitation.

Nous mettons un point d’honneur à offrir un cadre de travail privilégié, au cœur de la nature normande, à proximité de Lisieux et à seulement 45 minutes de Caen. Pour faciliter votre installation, nous proposons également un logement sur place, une maison de trois chambres idéale pour une famille.

Venez vivre une aventure professionnelle enrichissante dans un environnement où votre engagement et vos compétences seront valorisés !P

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