CHARGÉ(E) DE MISSION QUALITÉ (H/F)
- Localisation 47 Lot-et-Garonne
- Type de contrat CDI
- Salaire brut annuel de 30 à 34 K€
- Nb de postes 1
- Référence AY012789
- Date de publication 21/11/2024
Poste
47 Lot-et-Garonne
CDI
de 30 à 34 K€
Formation
Expérience requise
Statut
Postuler
Offre en ligne jusqu'au 28/11/2024
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Descriptif du poste
Dans le cadre d'une mobilité interne nous créons un poste de Chargé(e) de mission qualité (H/F).
Rattaché(e) au Directeur Qualité Groupe, vous participez au développement de la culture Qualité à la fois pour les plateformes logistiques ainsi qu'au sein d'un projet innovant.
Dans ce contexte, vos principales missions seront les suivantes :
- Faire appliquer le système de management de la qualité sur nos 2 plateformes logistiques et être force de proposition dans son évolution,
- Assurer le suivi sur la conformité des commandes envoyées,
- Analyser les litiges liés à la logistique, construire avec l'équipe les plans d'action adaptés et suivre leur déploiement,
- Planifier et suivre les différents plans de contrôles des produits du groupe centralisés sur la plateforme,
- Faire respecter et améliorer les bonnes pratiques d'hygiène,
- Rédiger et mettre à jour les procédures, coordonner les actions Qualité groupe sur la plateforme,
- Faire le suivi de la traçabilité.
Profil souhaité
De formation Bac +3 à Bac +5 en industrie agroalimentaire avec une spécialisation en qualité, vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 2 ans à un poste similaire, idéalement dans le secteur agroalimentaire. Votre connaissance de la norme IFS sera un atout majeur !
Nous recherchons un profil dynamique et proactif qui osera prendre des initiatives ! Vos qualités relationnelles et votre esprit d'équipe vous permettront de vous intégrer au sein d'une équipe dynamique et conviviale.
Si vous êtes également reconnu(e) pour votre esprit d'analyse, de synthèse et votre rigueur, n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez-nous !
Conditions
L'atout charme de la maison :
- Une entreprise à taille humaine avec une ambiance familiale
- Des opportunités d'évolution interne
- Une politique sociale engagée : 13ème mois, prime d'intéressement et de participation, 6ème semaine de congés payés
- Des chèques cadeaux en fin d'année
- Une crèche d'entreprise pour vos pitchous
- Parrainage : une intégration personnalisée pour chaque nouveau collaborateur
- Une évolution professionnelle continue
- Des moments de partage et de convivialité (soirée de fin d'année, barbecue d'été, nos dégustations produits, challenges sportifs, ...)
- Une équipe dynamique et impliquée
Cette offre vous intéresse ?
Offre en ligne jusqu'au 28/11/2024.
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