CHARGÉ DE MISSION ATELIER FERMIER ET CIRCUITS COURTS F/H

  • Localisation 58 Nièvre
  • Type de contrat CDD (4 mois)
  • Salaire brut annuel 2000 € bruts/mois
  • Nb de postes 1
  • Référence AY012634
  • Date de publication 18/11/2024

Poste

58 Nièvre

CDD

2000 € bruts/mois

Formation

BAC+3/BAC+4

Expérience requise

Non précisé

Langues

Français

Statut

Employé

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Offre en ligne jusqu'au 25/11/2024

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Descriptif du poste

Organisme à vocation régionale et nationale, le CERD accompagne le développement de la diversification et des circuits courts depuis plus de 30 ans. Nos objectifs nous conduisent à piloter ou participer a des travaux nationaux ou interrégionaux sur les circuits courts sur différentes thématiques : références (Casdar Innovations RCC), consommation des produits fermiers (Casdar Innovations Etude de la consommation nationale des produits fermiers), réglementations (RMT Alimentation Locale), travail (Casdar Innovations TRAC), ...,  mais aussi à accompagner des porteurs de projet, producteurs mais aussi candidats à l'installation, individuel ou collectif (conseil global comprenant une étude de marché, de faisabilité, voire un appui à la conception d'atelier de transformation, des conseils relatifs à la règlementation).

Nous proposons gratuitement un ensemble de références sur notre site internet : www.centre-diversification.fr

Pour remplacer un congé maternité, nous recrutons un chargé(e) de mission diversification et circuits courts dont les missions seront :

  • conduire avec l'équipe du CERD, des études sur les thème des circuits courts auprès de groupes d'agriculteurs ou de collectivités : études de marché, étude de faisabilité ou d'opportunité, études de l'offre, diagnostics de territoire
  • mettre à jour des références réglementaires et technico-économiques sur les circuits courts 
  • participer à l'accompagnement des producteurs et des candidats à l'installation pour les aider à réfléchir aux différentes dimensions de leur projet : marché, aspects techniques et économiques, et répondre aux questions sanitaires et à la mise en place d'ateliers de transformation
  • participer à la vie de l'organisme en mettant en place des actions demandées par les administrateurs

Profil souhaité

  • Formation Bac +3 minimum ou césure ingénieur (formation agro-alimentaire ou autre formation de type agronome, agricole, ...)
  • Bonne connaissance des circuits courts et de la transformation des produits
  • Capacité à s'organiser et à travailler en équipe
  • Rigueur dans l'analyse et le traitement des données
  • Excellent qualité rédactionnelle. Capacité à chercher, analyser et synthétiser des informations.
  • Curiosité et capacité à avoir une approche des stratégies multiples des fermes : technique, économique, social et environnemental.

Conditions

  • Permis de conduire nécessaire
  • Contrat à durée déterminée de 4 à 6 mois de mi-janvier à fin mai 2025
  • Poste basé à Moulins-Engilbert avec possibilité de télétravail certains jours après une période d'adaptation
  • Rémunération mensuelle d'environ 2000 € bruts
  • Période de démarrage souhaitée : mi-janvier 2025

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