ASSISTANT TECHNICIEN EXPÉRIMENTATION VÉGÉTALE (H/F/D)
- Localisation France métropolitaine
- Type de contrat CDD (7 mois)
- Salaire brut annuel Salaire de base + Variable sous conditions
- Nb de postes 10
- Référence AY012375
- Date de publication 12/11/2024
L'entreprise
BAYER SAS
Poste
France métropolitaine
CDD
Salaire de base + Variable sous conditions
Formation
Langues
Statut
Postuler
Offre en ligne jusqu'au 12/12/2024
Offre d'emploi vue 1460 fois
Descriptif du poste
Vous avez envie de vivre une expérience enrichissante et responsabilisante ?
Alors, venez vous immerger pour une durée de 6 à 9 mois dans les équipes expérimentation de Bayer SAS !
Dans une ambiance de travail propice à l'innovation et sous la responsabilité du/des technicien(s) expérimentateur(s), vous :
- Serez accueillis par des équipes expérimentées à taille humaine,
- Partagerez votre passion du végétal et le plaisir de travailler ensemble en extérieur,
- Développerez ainsi votre sens de la coopération, votre autonomie et vos connaissances techniques,
- Participerez au développement de nos solutions agronomiques.
En partenariat avec les équipes, vous:
- Participez à la mise en place et au suivi des essais en plein champ ou station, résidus /recherche / homologation,
- Procédez aux semis, traitements, notations et récoltes,
- Entretenez les locaux et plateformes,
- Découvrirez de nouveaux outils numériques ou techniques.
Profil souhaité
Votre profil :
- BAC à Bac +3
- Permis B obligatoire
- Certiphyto apprécié
- Goût pour les activités de terrain/rigoureux/organisé/curieux
Conditions
- Différents postes à pourvoir sur toute la France:
- Haute Garonne (secteur Toulouse)
- Hérault (secteur Montpellier)
- Vaucluse (secteur Avignon)
- Rhône (secteur Villefranche/Saone - Chazay d'Azergues)
- Loir et Cher (secteur Blois - Orléans)
- Champagne (secteur Reims)
- Côte d’Or (secteur Dijon)
- Indre et Loire (secteur Tours - Esvres sur Indre)
- Début de contrat : printemps 2025
- Type de contrat : CDD 6 à 9 mois
- Salaire fixe + Prime vacance + Prime variable (sous conditions)
- Possibilité épargne salariale
- Tickets restaurant
- Comité d’entreprise (CSE)
- Prise en charge des titres de transport à hauteur de 80 %
- Protection sociale (Mutuelle 65 % prise en charge par l’employeur et Prévoyance 75 % prise en charge par l’employeur)
- Possibilité de revenir plusieurs saisons
Cette offre vous intéresse ?
Offre en ligne jusqu'au 12/12/2024.
Indiquez le ou les secteurs souhaités dans votre candidature. Un technicien du site pourra ainsi vous rencontrer.