CHEF DE PROJET SI F/H

  • Localisation 76 Seine-Maritime
  • Type de contrat CDI
  • Salaire brut annuel de 45 à 49 K€
  • Nb de postes 1
  • Référence AY009826
  • Date de publication 30/08/2024

Poste

76 Seine-Maritime

CDI

de 45 à 49 K€

Formation

BAC+5

Expérience requise

De 3 à moins de 5 ans d’expérience

Statut

Cadre ou équivalent

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Descriptif du poste

Dans le cadre de son développement, NatUp recrute un Chef de projet SI - H/F en CDI afin d'accompagner la transformation du SI & l'efficacité interne du groupe.

Sous la direction du Directeur de la transformation du SI et de la Responsable Transformation du SI et Efficacité interne, vous rejoignez une équipe composée de 4 personnes et travaillez en étroite collaboration avec les différents services du groupe.


En qualité de Chef(fe) de projet SI, vos missions sont les suivantes :

  • Piloter des projets applicatifs d'envergure, clés du plan de transformation et du SDSI (schéma directeur des systèmes d'information), en relation avec les métiers et la DTSI, de la phase d'avant-vente à la mise en service, en passant par la mise en œuvre de démarche de conduite du changement, pour accompagner les changements de process et d'organisations que ces projets peuvent impliquer,
  • Mettre en place et suivre les plannings et les KPI des projets,
  • Savoir identifier et remonter les alertes dans les instances de pilotage,
  • Maîtriser le triptyque coût, délai, qualité des projets,
  • Animer des ateliers d'expression des besoins pour rédiger les cahiers des charges et organiser des appels d'offres,
  • Savoir amener les métiers, quel que soit le niveau, à des prises de décision,
  • Définir avec les métiers et la DSI les solutions à mettre en oeuvre en prenant en compte les besoins métiers, IT et sécurité pour venir s'intégrer dans un paysage applicatif existant,
  • Assurer le rôle d'AMOA à l'interface entre les métiers et la MOE,
  • Rédiger les comptes-rendus de réunion, les spécifications fonctionnelles, les plans d'actions, les cahiers de recette et animer les recettes,
  • Assurer une veille permanente des évolutions technologiques.

Exemples de projet :

  • Pilotage du projet de remplacement de l'ERP Collecte pour la coopérative et ses négoces,
  • Remplacement des outils informatiques backoffice et front office de nos magasins,
  • Mise en place d'un SIRH paie, d'un outil QHSE et d'une GMAO,
  • Pilotage de projet réglementaire de type dématérialisation des factures,
  • Cartographier l'ensemble des processus du Groupe pour travailler à l'harmonisation des pratiques, à des fins d'optimisation opérationnelle et d'urbanisation de notre SI.

 

 

Profil souhaité

Diplôme de niveau Ingénieur ou équivalent, vous justifiez d'au mois 5 ans d'expérience réussie en chefferie de projet en entreprise ou en cabinet de conseil et avez participé à des projets métiers/IT complexes.

Idéalement, vous avez une connaissance du secteur de l'agroalimentaire et/ou de l'agriculture ou une certaine appétence pour ce secteur d'activité.

Vous avez une forte capacité à rentrer dans la réalité des métiers du groupe et une forte aptitude à l'analyse des données.

Vous avez une culture de l'IT, un goût avéré pour l'innovation et vous êtes force de proposition.

Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome, proactif(ve) et pluridisciplinaire.

Vous rendez compte aisément et naturellement de vos avancées à votre responsable.

Vous savez animer une réunion avec des interlocuteurs variés, vous aimez le travail d'équipe et vous travaillez en mode collaboratif (partage avec les équipes, retours d'expérience,...).

Vous avez une sensibilité à la sécurité informatique et vous l'intégrez systématiquement dans vos réflexions et comportements du quotidien.
De plus, vous maîtrisez parfaitement la Suite Google Workspace ou l'équivalent Microsoft, vous connaissez des ERP (AX, Business Central, Progest, COMARCH, SAP ou autre) et des outils de modélisation de processus.

 

 

Conditions

  • Poste à pourvoir dès que possible en CDI
  • Lieu de travail : poste basé à Mont-Saint-Aignan (76)
  • Statut cadre, temps plein
  • Accord de Télétravail
  • Avantages groupe : rémunération annuelle brute sur 13 mois, mutuelle et prévoyance, primes d'intéressement et de participation, tickets restaurants, prime d'ancienneté, CSE
  • Des déplacements ponctuels en Normandie et Ile de France sont à prévoir
  • Déplacements possibles en France et ponctuels sur les sites - filiales de NatUp

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